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1、建设全国统一的可持续披露准则体系势在必行。面对这一全球性大趋势，企业应提高可持续信息披露的意识和能力，不断提高可持续信息披露质量，更好履行社会责任，持续走绿色发展之路。近日，财政部发布《企业可持续披露准则——基本准则》，公开向社会征求意见。这个重要文件详细规范了企业可持续信息披露的基本概念、目标、原则、信息质量要求、披露要素等，标志着我国建设统一的可持续披露准则体系迈出关键一步，对引导企业更好践行可持续发展理念、推动高质量发展具有重要意义。可持续发展是人类社会繁荣进步的必然选择。作为践行可持续发展理念的重要主体，企业对环境、社会和治理信息的披露，受到投资者、债权人和监管部门等方面的高度关注，国际社会十分重视可持续披露准则的制定。近年来，相关部门积极组织沪深北三大证券交易所发布了可持续发展信息披露指引，企业开展了一定的披露实践，但从总体上看做法各异、标准不统一，信息披露质量参差不齐，不利于鉴证、评级和监管等工作的开展，建设全国统一的可持续披露准则体系势在必行。可持续信息，包括企业环境、社会和治理方面的可持续主题相关风险、机遇和影响的信息。基本准则明确，“企业应当披露可持续信息”。可见，企业进行可持续信息披露，正逐步从“选答题”转变成“必答题”。通过按照统一的准则披露可持续信息，增强信息的透明度和可比性，促进企业践行可持续发展理念。面对这一全球性大趋势，企业应提高可持续信息披露的意识和能力。对很多企业特别是中小企业来说，可持续信息披露是一个颇为艰巨的任务，需要收集必要的数据、按照规则编制披露报告，而且披露的可持续信息标准高，应当具有可靠性、相关性、可比性、可验证性、可理解性、及时性。强制性可持续发展信息披露时代逐步到来，企业有必要强化应对意识，及早做好准备，加强内部管理和人才队伍建设，建立健全与可持续信息披露相关的数据收集、验证、分析、利用和报告等系统，确保信息披露的真实性和准确性，不断提高可持续信息披露质量。推进企业可持续信息披露不能急于求成，要综合考虑我国企业的发展阶段和披露能力，扎实稳步推进。按照安排，基本准则的施行不会采取“一刀切”的强制实施要求，而是采取区分重点、试点先行、循序渐进、分步推进的策略，从上市公司向非上市公司扩展，从大型企业向中小企业扩展，从定性要求向定量要求扩展，从自愿披露向强制披露扩展。同时，推进可持续信息披露要考虑到企业的成本效益、可操作性。从长远看，可持续披露规则体系的建设还需要作出不懈努力。国家统一的可持续披露准则体系由基本准则、具体准则和应用指南组成，这次仅就基本准则向社会征求意见。按照“路线图”，到2027年，我国企业可持续披露基本准则、气候相关披露准则相继出台；到2030年，国家统一的可持续披露准则体系基本建成。一系列准则既要对标国际，借鉴国际准则的有益经验，又要充分考虑国情，体现中国特色。同时，可持续披露准则涉及自然、环境、经济、社会、科技、金融等诸多领域，需要部门间协同配合、统筹推进。可持续信息披露本身不是目的。要通过准则制定和实施，推动企业坚持可持续发展战略，贯彻落实新发展理念，更好履行社会责任，持续走好绿色发展之路。2、近日，一位业内人士向记者透露，如今内娱的番位之争，已从明面交锋，转为暗地较劲——譬如部分演员，和“房车”杠上了。“房车有啥好杠的？”“演员互相看谁先下房车呗！谁先下房车谁就输了，谁晚到现场谁咖位就大。”3、美国Techcrunch科技博客11日称，自推出以来，围绕ChatGPT、Gemini和Midjourney等人工智能模型的最大问题是，它们将在我们的日常生活中扮演什么角色，当前人工智能领域许多最着名的公司都采用“越大越好”的模式，而苹果在这一领域的做法更务实，推出一种更加定制化的方法，优先考虑用户体验。“在销售连续三年疲软之后，即将到来的iPhone周期非常重要。”美国《华尔街日报》12日报道称，在缺席生成式人工智能热潮近两年后，苹果终于加入“AI军备竞赛。”苹果在该领域的“第一枪”面临的挑战并不简单。与那些已经涉足人工智能技术的科技巨头不同，苹果公司的大部分业务利润来自于硬件设备的销售。苹果此次升级背后的策略是，将AI整合到用户已经在使用的应用程序和产品中。在回答应用场景中的一些问题时，苹果公司实现的AI+效果远比一些独立的AI企业要好得多，其AI工具可以帮助用户处理照片、笔记信息，以及通知提醒。这些工具代表着苹果将AI大规模融入到现有产品中，追赶行业领跑者微软和谷歌，并且还有助于卖出更多的iPhone手机。摩根大通分析师认为，由于苹果AI功能将仅与iPhone 15 Pro及后续型号兼容，有可能引发一场大规模设备升级周期。4、今年4月27日，清华大学人工智能学院正式成立，姚期智是首任院长。人工智能学院立足国家需要，在科学研究上，致力于实现基础研究和关键核心技术的突破，推动成果应用转化；在人才培养模式创新上，构建以人工智能基础理论人才为主、兼顾“人工智能+X”复合型人才的培养体系。“希望你坚守初心使命，发挥自身优势，带领大家继续探索创新人才自主培养模式，推动学科交叉与前沿创新，打造高水平的人才培养和科技创新基地，为实现高水平科技自立自强、建设教育强国科技强国作出新的贡献。”在给姚期智院士的回信中，总书记勉励道。5、在组织管理方面：军校制定《革命军编制方案》《士兵开补规则》《逃亡惩处赏罚条例》《请假及休假规则》等条规和纪律，以及建立平等激励机制、制度化管理模式、创新教育模式和科学化管理平台等，努力打造一支具有优秀管理水平和领导才能的军事人才队伍，为军校教育规章制度的实施进行优化和完善。“没有规矩不成方圆”，军纪、军规、铁律是军校建设和人才培养的重要保证。6、中新网“中国始终是‘全球南方’的一员，永远属于发展中国家。”7、央视网消息：近期，中国南方降雨不断，本周末强降水依旧频繁。中央气象台6月16日早继续发布暴雨黄色预警。
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政府还要求首都圈、忠清道、全罗道、庆尚道4个地区的医疗机构制定排班计划，确保各地区每天至少有一家机构负责夜间和公休日的急诊救治工作，并设立患者举报电话129。
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D910次列车18时24分自香港西九龙站开出，次日6时53分抵达北京西站。
作为无畏契约上海电竞文化主题活动内容之一，无畏契约夜市派对以“潮流”+“电竞”为主题，融合游戏元素、大型布展、互动装置、COS表演以及音文娱表演等多个内容，吸引了众多市民到场参与体验。
除了这两种模式之外，不少城市还出台了补贴政策，就是对出售自有住房并购买新建商品住房的个人或家庭给予一定的购房补贴。
4.6月14日，澎湃新闻记者致电上海十余家5KM舞蹈工作室，不是手机关机，就是无人接听，或者一直显示忙线中。随后，记者走访百联又一城店看到，该店已大门紧闭，门口告示牌显示“内部调整”。
《华盛顿邮报》报道，大多数受害者是女性，年龄中位数为14岁。其中近四分之三是青少年，警官很少与他们有联系。
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回乐峰前沙似雪，受降城外月如霜。不知何处吹芦管，一夜征人尽望乡。5月21日，在巴基斯坦南部信德省首府卡拉奇，一名男子在街头冲凉消暑。 新华社 发中新网在中国和比利时动漫交流跨过90年之际，中国孙悟空与比利时蓝精灵再度“相逢”——“中比动漫文化周”12日在布鲁塞尔拉开帷幕。
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在河南，6月11日，刚刚成立的河南省许昌市工会劳动法律监督委员会向全市劳动用工企业发出了第一份工会劳动法律监督提示函，督促企业落实高温津贴、完善防暑降温措施、加强夏日隐患排查治理等责任。
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top5、记者从相关部门了解到，事发后，两人被紧急送医治疗，目前没有生命危险。
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top8、勾海燕：历史文献对唐朝职官制度有较为详细的记述，但不见“天门军”之设。辽金两朝亦无“天门军”之制，历年出土的辽金铜印同样无此种形制。渤海国常派官吏和学生到长安城“习识古今制度”，其政治、职官、经济等制度均与唐朝一致。《旧唐书》《新唐书》记载，渤海国仿唐朝中央的典章官制，亦置有“三省、六部、一台、七寺、一院、一监、一局”等机构。
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◇ E控ミ：
top6、据美国《国会山报》报道，特纳当天在参加节目采访时，被问及美国执法部门最近逮捕了几名涉嫌与极端组织“伊斯兰国”有联系的人员，是否意味着存在“活跃的恐怖阴谋”，特纳表示，他无法证实逮捕的细节。“但这些报告和我们所看到的情况很重要，尤其是结合局长克里斯托弗·雷的公开声明，我们面临的潜在恐怖主义威胁处于最高水平。”特纳说，这些威胁“不再是推测”，也“不再是假设”。
我、独一无二：
top9、放眼全国，上述宁波新规中的放宽年龄并不是首创。杭州、潍坊、昆明、青岛、深圳、湖州等地均已出台规定，将出租车业从业年限上调至65周岁。2016年，杭州试点放宽“的哥”从业年限至65周岁，两年后以《杭州市客运出租汽车管理条例》明确。据2022年8月施行的《潍坊市出租汽车经营服务管理若干规定》，出租车驾驶员的从业年龄由男性不超过60周岁、女性不超过55周岁统一放宽至不超过65周岁。去年10月，《湖州市客运出租汽车管理条例》出台，申办驾驶员从业资格证的年龄限制延长至65周岁。